Türkmenistanda «Işewürlik hyzmatlary» kompaniýalary — 15 üpjün ediji

Yardamplus — biznes üçin kömekçi hyzmatydyr. Biz birža şertnamalary, terjimeler, logistika we tenderler bilen bagly ähli resminama işlerini we operasion amallary öz üstümize alýarys. Türkmenistanyň rezidentleri bilen hem-de daşary ýurt kompaniýalary bilen işleýäris. Maksadymyz — siziň wagtyňyzy tygşytlamak, resminamalardaky ýalňyşlyklaryň töwekgelçiligini azaltmak we geleşiklere hem-de söwdalara has çalt çykmaga kömek etmekdir.       Esasy artykmaçlyklary • Maslahat berişden başlap taýýar netijä çenli. • Müşderiniň wagtyny tygşytlamak we ýalňyşlyk töwekgelçiligini azaltmak. • Rezidentler we daşary ýurt kompaniýalary bilen işlemek. • Sargytlary çalt işlemek we möhletleriň aç-açan bolmagy. • Logistika boýunça bäsleşikli nyrhlar arkaly amatly baha saylap bermek.

Export Hyzmat is an export consulting company based in Turkmenistan, founded in 2017. We connect Central Asian producers with verified foreign buyers and support each deal from the first consultation to a signed export contract. We help companies prepare their products and documentation for international markets, develop an export strategy, find buyers and organize entry into target markets. We work according to World Bank and UN methodologies, have delivered the EBRD Export 2.0+ programme, and maintain a partner network in more than 40 countries across 4 continents.

Biziň kompaniýamyz, dürli ugurlarda 10 ýyldan gowrak tejribesi bolan geňeşçiler topary tarapyndan döredildi, olar biziň ýurdumyzda maslahat beriş we telekeçiligiň ösüşini öňe sürmek pikiri bilen ylham aldylar. Biziň wezipämiz, işewür wekilleriň we geňeşçileriň bilimleriniň, tejribeleriniň, başarnyklarynyň we tejribeleriniň sinergiýasy arkaly strategiki netijelere ýetmek we dünýä derejesine çykmagy aňsatlaşdyrmakdyr. Gymmatlyklarymyz: • Etiki • Netijelilik • Üznüksiz ösüş

"Ak-Khasap" kompaniýasy, kompaniýanyňyzyň ähli buhgalteriýa we işgärler meselelerine doly üns bermäge taýyn ýokary derejeli hünärmenler toparydyr. Şahsy adamlar, kiçi, orta we iri kärhanalar, şeýle hem işine ýaňy başlaýan kompaniýalar üçin buhgalteriýa we kadr hyzmatlaryny hödürleýäris. Kwalifikasiýa hyzmatlary her bir müşderi üçin amatly formatda berilýär. Hyzmatdaşlyk üçin dürli görnüşli hyzmatlary hödürleýäris we eýeçiligiň islendik görnüşindäki guramalar üçin bir gezeklik hyzmatlary we giňişleýin hyzmatlary bilen meşgul bolýarys. Berilýän hyzmatlaryň hilini kepillendirýäris. Ak-Hasap bilen, buhgalteriýa amallaryna gatnaşmagyňyz nola çenli azalar.

Kompaniýalaryň köpüsi, bazaryň belli bir paýyny almak, bäsdeşlige ukyplylygyny ýokarlandyrmak, ösdürmek bilen gyzyklanýar. Käwagt bu meseleleri çözmek üçin içerki çeşmeler we tejribe ýeterlik derejede bolmaýar, maslahat beriş hyzmatlaryndan peýdalanmak, ýitip barýan tejribäni çalt yzyna gaýtarmaga mümkinçilik berýär. Bu, ykdysady çökgünliklerde, esasy işgärleriň gitmegi ýa-da möhüm müşderileriň ýitmegi bilen bolup geçýär. Şeýle ýagdaýlarda, işiň dürli ugurlarynda maslahat berýän, işewürlik meselelerini çözmegi teklip edýän konsalting kompaniýasy bilen habarlaşyp bolýar. "Aýdyň Netije" hojalyk jemgyýeti Size gerek zat! Bu ýerde size maslahat, autsorsing we okuw hyzmatlary berilýär. Bize ýüz tutup, hyzmatlaryň doly toplumyny alyp bilersiňiz we siziň islegiňizi kanagatlandyrjakdygymyzy kepillendirýäris!

Öňdengörüjiligiňiz bar. Isleýän zadymyzy döretmegiň ýoly bar. Size we işiňize bäsdeşlikden tapawutlanmaga kömek etjek tiilsimleri we çözgütleri durmuşa geçiriň. HR maslahat bermek HR-maslahat kärhananyň gurluş düzümini öwrenmäge we kämilleşdirmäge, iş medeniýetini ösdürmäge we meseleleri çözmäge gönükdirilen çärelerdir. HSE maslahat vermek HSE maslahat bu zähmeti we daşky gurşawy goramak boýunça meseleleri çözmekdäki göwrümleýin işler. Biziň kärhanamyzda köpýyllyk tejribesi bolan bilermenler zähmet çekýär. Bizi saýlamak bilen işleşip, netijeli we sowatly dogry hyzmatlary alýarsyňyz. Treningler Dogry gurnalan ýygnaklar we duşuşyklar - maglumaty geçirmek we işiň netijeliligini ýokarlandyrmakda täsirli gural. Bu kiçi şeýle-de uly kärhanalar üçin peýdalydyr. Çäreleri guramak Çäräni dolandyrmak kompaniýasy, maksatlara we wezipelere garamazdan islendik çäräniň üstünlikli bolmagyna goşant goşýan ähli guramaçylyk meselelerini öz üstüne alyp biler. ISO girizmek ISO standartlery harytlaryň we hyzmatlaryň hilini we howpsuzlygyny ýokarlandyrmaga we kompaniýalaryň arasynda alyş-çalşygyny ýeňilleşdirmäge kömek edýän halkara standartlarydyr.   AI-de, iş programmalaryňyzda emeli intellektiň potensialyny açmaga kömek edýäris. Esasy iş modeliniň üýtgemeginden başlap, emeli intellektiň durmuşa geçirilmegine çenli,   Uzmanlarımız, benzersiz pratik deneyimleriyle, şirketlerin hızlı teknolojik gelişme ve küresel ekonominin artan belirsizliği bağlamında gelişim engellerini aşmalarına yardımcı olur. Sürdürülebilir büyüme stratejileri formüle ederek, yenilikçi çözümler uygulayarak, organizasyon yapılarını dönüştürerek, üretim maliyetlerini optimize ederek ve müşteri hizmetlerinin kalitesini iyileştirerek, şirketlerin sürekli değişen manzarada yol almasına yardımcı oluyoruz. Uzmanlarımız arasında çeşitli sektörlerden deneyimli danışmanlar yer almaktadır. Emrimizde bulunan fikri sermaye ve kaynak zenginliği, çabalarımızın altında yatan profesyonellerimizin derin uzmanlığından kaynaklanmaktadır. Deneyimimiz, uluslararası şirketlerle ve çok sayıda yerel ve bölgesel kurumla etkileşimleri kapsar ve hem küresel hem de bölgesel sorunları etkili bir şekilde ele alan çözümler geliştirmemizi sağlar. Uzmanlarımız geleneksel yöntemlerin ötesine geçer, başkalarının gözden kaçırabileceği boşlukları belirler ve müşterilerimizin gereksinimlerini tam olarak karşılayan yenilikçi, özelleştirilmiş çözümler sunar. Hünärmenlerimiz, işiň esasy nokatlaryndan iň ownuk jikme-jikliklere çenli müşderiniň islendik meselesine giňişleýin çemeleşýärler. Her dürli töwekgelçiligi kesgitlemäge we olary nädip ýok etmelidigi barada maslahat bermäge kömek ederis. Biziň bilen, işiňiz goralar we indiki derejä geçmäge taýyn bolar.

"YNAMLY EMLÄK" Hususy kärhanasy 2019 ýylda döredilen. Alyp barýan işimiz: köpugurly rieltorçylyk hyzmatlaryny ýerine ýetirmek hem-de tölegsiz hukuk kömegi bermek bilen şu aşakdaky hyzmatlaryny amala aşyrýar:  1) Hususy gozgalmaýan emlägi kärendä bermek.  2) Hususy gozgalmaýan emlägi almak ýa-da satmak.  3) Gozgalmaýan emläk bilen baglanyşykly amallar boýunça agentlik işi.  4) Ýöriteleşdirilen dizaýn işleri. 5) Ýurdumyzda bäş welaýat boýunça şahamçalarymyzda siz üçin resminama işlerine ýardam bermek mümkinçiligi bar.

"Shaylan Group" Türkmenistanyň iň uly hemmetaraplaýyn paýlaýjy toplumy. Müşderi bazamyza belli supermarketler, bazarlar, arzanladyş dükanlary, kiçi bazarlar, kiçi dükanlar, korporatiw müşderiler we HORECA segmentindäki müşderiler girýär. Şeýle hem, "Şaýlan topary" ýurduň logistik merkezi, muňa mysal edip, ýol, deňiz , demir ýol, howa we multimodal daşaýyş hyzmatlarymyzy göz öňünde tutup bileris. Siziň harytlaryňyzyň göwrümi we mukdaryna garamazdan aýratyn zerurlyklaryňyz üçin ýöriteleşdirilen transport çözgütlerini hödürleýäris. Netijede, häzirki zaman ammar toplumyna eýe bolan "Şaýlan" topary, tejribesini siziň üçin oňaýly ammarlama çözgütleri hödürleýär.

AK USSA hususy kärhanasy 2006-njy ýyldan bäri Türkmenistanda öz işini ýokary derejede alyp barýar. Kompaniýamyzyň ösüşiniň taryhy, durnukly ösüşi we täze ýerleri we iş gözýetimlerini açmak islegini öz içine alýar. Dürli ugurlarda topary birleşdirýän täze iş modeliniň kömegi bilen, kompaniýa netijelere gönükdirilen we müşderiniň iş maksatlaryna ýetýän işjeň oýunçy hökmünde özüni görkezdi. Aç-açan nyrh modeli, ýokary hünärli topar kompaniýa täze gözýetimleri ýeňip geçmäge we geljege berk garamaga mümkinçilik berýär.

B2B Dukanym, Lotta işewür toparynyň bir bölegi hökmünde onlaýn işewürlik platformasy bolup, kompaniýalaryň we HoReCa kategoriýasynyň (restoranlaryň, myhmanhanalaryň, arassalamagyň) ähli zerurlyklary üçin ýeke-täk üpjün ediji bolup, Müşderilerimize - telekeçilere lomaý bahadan haryt satyn almak we üpjün edijiler üçin müşderileriň bukjasyny giňeltmek we satuwyň täze kategoriýasyna girmek mümkinçiligi berýär.

Türkmenistandaky BDO öňdebaryjy audit we maslahat beriş kompaniýasy, BDO torunyň agzasy, 167 ýurtda 88,120-den gowrak işgäri birleşdirýän garaşsyz gözegçilik we maslahat beriş kompaniýalarynyň halkara guramasynyň umumy girdejisi boýunça dünýäde bäşinji uly kompaniýadyr. BDO "Denet Barlag Maslahat" audit kompaniýasy 1995-nji ýyldan bäri Türkmenistanda işjeň işleýär. 20 ýyldan gowrak wagt bäri Türkmenistanda BDO milli we daşary ýurt kompaniýalary üçin ygtybarly maslahatçy bolup işleýär. Kompaniýa audit hyzmatlarynyň bazarynda öňdebaryjy orny eýeleýär.

Rahatlyk Ähli meseleleriň çözgüdini aç-açan esasda - obýekt saýlamakdan başlap, ähli resminamalary alýança çenli ýerine ýetirýäris. Aýry-aýry çemeleşmeler Müşderiniň ähli zerurlyklaryny doly göz öňünde tutýarys. Her bir müşderä şahsy dolandyryjy bellenilýär. Çaltlyk Kwartirany saýlamak - 1 günüň içinde, ipotekany hasaba almak - 2 günüň içinde, gozgalmaýan emläk edinmek - 3 günüň içinde. Ygtybarlylyk Alyjy bilen satyjy hiç zada töwekgelçilik etmeýän geleşikleriň kanuny goldawy. Müşderiniň gyzyklanmalary Gozgalmaýan emläk satyn almaga kömek ederis. Hereketlilik Aşgabatda ýaşamaýarsyňyzmy? Howa menzilinde ýa-da demir ýol menzilinde sizi garşylap, öňünden düzülen ugur boýunça size ýolbelet bolarys we resminamalary uzakdan taýýarlarys.